Offre n°TIMA33RH

Le groupe OPTISÉCURITÉ :

Avec plus de 40 ans d’expérience, Optisécurité propose des services de sécurité électronique principalement pour une clientèle de professionnels, mais aussi de particuliers dans toute la France.

Nous réalisons l’installation et la maintenance de systèmes de sécurité (Alarme Intrusion, Alarme Incendie, Vidéosurveillance, contrôle d’accès, etc.) et nous assurons la télésurveillance des locaux de nos clients.
Nos certifications qualité nous obligent à préconiser exclusivement du matériel professionnel à nos clients et nous engagent à maintenir et élever continuellement le niveau de nos prestations.
Avec plus de 200 salariés, le groupe Optisécurité ne cesse de se développer sur le territoire Nationale.

Dans le cadre de notre constant dynamisme, nous recrutons des techniciens (nes) d’installation et de maintenance alarme sur la Nouvelle-Aquitaine

Zone d’intervention : Bergerac, Bordeaux, Limoges, Cognac,…

Vos missions :

Sous la responsabilité directe du Responsable Technique Régional, vous réaliserez l’ensemble des travaux suivants :

  • Vous participerez à toutes les étapes de l’installation des systèmes (câblage, pose, appareillage et mise en service),
  • Vous assurerez la maintenance préventive et curative des différents systèmes (alarme anti-intrusion, alarme incendie, vidéoprotection, contrôle d’accès, etc.), détecterez et identifierez les dysfonctionnements,
  • Vous jouerez un rôle de conseil auprès du client en lui apportant des solutions adaptées ou en optimisant les solutions déjà en places.

Chez Optisécurité, nous considérons nos salariés et nous souhaitons leur donner la possibilité de s’épanouir professionnellement afin de relever de nouveau défis !

Ce que nous vous offrons :

  • Possibilité de vous faire passer les habilitations électriques
  • Véhicule de service avec carte pétrolière (essence + péage)
  • Smartphone
  • Ordinateur portable
  • Outillage nécessaire
  • Suivis formation pour les mise à jour du métier et des certifications

Il s’agit d’une embauche pour un CDI et la rémunération peut varier en fonction de l’expérience et des compétences du candidat ( Salaire entre 24K – 36K) .

Vous bénéficierez également d’une mutuelle, des paniers repas, des avantages du CE et de l’épargne d’entreprise avec la participation aux bénéfices.

Si vous souhaitez travailler dans un environnement de travail dynamique et à taille humaine, n’hésitez plus postulez et rejoignez-nous !

 

Profil souhaité

Expérience

1 an souhaité

Compétences

Profil & Compétences :

Vous avez justifié d’un BTS Système numérique, BTS Électrotechnique ou d’un Bac pro MELEC

  • Une première expérience dans le domaine des courants faibles ou de l’électricité sera un plus
  • Un goût prononcé pour le travail soigné,
  • Un esprit d’analyse aiguisé,
  • Un bon relationnel et de l’appétence pour le travail d’équipe.

Les Débutants sont acceptés, vous serez accompagné pour vous faire monter en compétences afin de vous rendre autonomes

Formation

BTS Système numérique / BTS Électrotechnique / Bac pro MELEC

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